《中層領(lǐng)導(dǎo)的方與圓:安上和下做強(qiáng)自己的管理智慧》主要內(nèi)容：中層領(lǐng)導(dǎo)上任，會(huì)遇到很多問題，但最根本的是舊的體系與新的思想的沖突。怎么樣能快速融入新的組織中去，落地生根，穩(wěn)固自己的位置，成為新集體的靈魂人物？諸多難題，非精通方圓者，不能為之。
     “方”是說做人就要遵循規(guī)矩，遵循法則。做官要奉公清廉，為商要誠信守法，做人要光明磊落……指做人做事有自己的主張和原則，不被人所左右，方為做官之本。
     “圓”絕對(duì)不是圓滑世故，更不是平庸無能。“圓”是圓通，是一種寬厚、通融，是大智若愚，是與人為善，是心智的高度健全和成熟。不因洞察別人的弱點(diǎn)而咄咄逼人，不因比別人高明而盛氣凌人，堅(jiān)持自己的主張而不讓人感到壓迫和懼怕，潛移默化而不是強(qiáng)加于人。
      所以說，做主管要有方有圓，方圓結(jié)合。需方則方，需圓則圓，一方一圓，才是文武之道。